Chính thức từ 10/9/2026, Nghị định 283 về xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực lao động bắt đầu có hiệu lực. Đáng chú ý, các doanh nghiệp chậm trả lương hoặc trả lương không đúng hạn có thể phải đối mặt với mức phạt tiền lên tới 100 triệu đồng.
Thời gian qua, Trung tâm Quản lý và Điều hành giao thông thành phố Hà Nội nhận được nhiều phản ánh về nhân viên bảo vệ của nhà ga Cát Linh - Hà Đông và Nhổn - ga Hà Nội bị nợ lương trong thời gian dài. Trước sự việc này, đơn vị quản lý yêu cầu Hanoi Metro khẩn trương rà soát thông tin và có báo cáo trước ngày 25/6.
An sinh xã hội bền vững cho người lao động luôn là bài toán cốt lõi trong chính sách phát triển kinh tế - xã hội. Tuy nhiên, quyền lợi sát sườn của người lao động hiện nay vẫn đang đứng trước những thách thức lớn, đặc biệt là tình trạng chậm đóng, trốn đóng bảo hiểm của các doanh nghiệp và áp lực từ chi phí sinh hoạt ngày càng đắt đỏ.
Trong bối cảnh Tết Nguyên đán Bính Ngọ 2026 cận kề, Công đoàn Hà Nội tập trung chăm lo lương, thưởng, bảo đảm quyền lợi người lao động. Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động TP yêu cầu các cấp công đoàn để mọi đoàn viên đều có Tết đủ đầy.
Chính phủ vừa ban hành Nghị quyết số 406, trong đó yêu cầu các bộ, ngành, địa phương chuẩn bị tốt các điều kiện phục vụ nhân dân đón Tết Nguyên đán Bính Ngọ năm 2026, đảm bảo tiền lương, thưởng Tết cho người lao động.
