Thúc đẩy phát triển nguồn nhân lực chuyển đổi số quốc gia
Công nghệDiễn đàn “Phát triển xung lực mới cho quốc gia” và Lễ ra mắt liên minh nhân lực chiến lược thực thi Nghị quyết 57 của Bộ Chính trị đã diễn ra vào ngày 7/5, tại Hà Nội.
Những cuộc thi khởi nghiệp dành cho sinh viên thông qua việc vận hành các doanh nghiệp giả lập đang ngày càng được các trường đại học quan tâm tổ chức.
Thống kê cho thấy, 93% startup đã thất bại chỉ trong vòng hai năm đầu hoạt động. Có thể thấy, để khởi nghiệp thành công, bên cạnh ý tưởng sáng tạo, nguồn vốn thì kinh nghiệm cũng đóng vai trò vô cùng quan trọng.
Cuộc thi khởi nghiệp Fire in heart 2025 đưa ra đề bài yêu cầu cầu các đội thi vào vai một startup trẻ với số vốn 500 triệu đồng và một ý tưởng “xanh”: biến snack từ bã đậu nành thành một thương hiệu FMCG độc lập, sáng tạo và mang giá trị bền vững.
Ông Robert Nguyễn Huy, chuyên gia đào tạo tài chính và tư vấn doanh nghiệp cho biết: "Sức nóng về tinh thần khởi nghiệp đang được lan tỏa ngay trong các trường đại học. Cuộc thi này diễn ra trong bối cảnh Nghị quyết 68 mới được ban hành, thúc đẩy tinh thần khởi nghiệp mạnh mẽ hơn. Đặc biệt, mỗi đội đều được hướng dẫn bởi một mentor định hướng rất rõ ràng. Thứ hai là các đội được định hình dựa trên mô hình kỳ lân khởi nghiệp, giúp các đội có cái nhìn tổng quan về mô hình kinh doanh, sau đó đi vào chi tiết thông qua từng module trong mô hình kinh doanh".
Khởi nghiệp không còn là khái niệm xa lạ trong các trường đại học. Việc tham gia cuộc thi khởi nghiệp, học cách viết đề án kinh doanh, trải nghiệm bước đầu trên hành trình lập nghiệp sẽ giúp các em có cơ hội thực chiến, va chạm với thất bại để giảm thiểu rủi ro khi làm việc thực tế.
Sinh viên Hoàng Trung Đoàn - Khoa Kinh tế, Trường Đại học Thủy lợi chia sẻ: "Đây là cơ hội rất quý giá khi chúng em có cơ hội thực chiến bên ngoài cũng như học được rất nhiều kỹ năng khác như: tư duy sáng tạo, thuyết trình, làm việc nhóm, phân tích dữ liệu,… Ngoài ra, chúng em còn được gặp gỡ nhiều doanh nghiệp, chuyên gia có kiến thức rất rộng giúp chúng em được học tập rất nhiều".
Giảng viên Nguyễn Thị Oanh, Chủ nhiệm CLB Khởi nghiệp - Trường Đại học Thủy lợi cho hay: "Sau khi kết thúc cuộc thi, nếu các em muốn làm việc tại doanh nghiệp sẽ được kết nối để thực tập luôn tại đó. Ngoài ra, chúng tôi cũng kết nối trực tiếp với các mentor, những chuyên gia hàng đầu trong lĩnh vực đổi mới sáng tạo, đồng thời cũng là chuyên gia trong các lĩnh vực kinh tế, tài chính, công nghệ,… giúp các em có thể học tập về kiến thức, kỹ năng để hoàn thiện dự án, đồng thời sẽ giúp các em nếu muốn đưa sản phẩm ra thị trường".
Theo các chuyên gia, Nghị quyết 68 cho thấy rõ sự chuyển dịch tư duy: khởi nghiệp không chỉ vì lợi nhuận, mà để giải quyết các bài toán lớn của đất nước; hướng đến trao quyền làm chủ, quyền thử nghiệm và quyền thất bại cho doanh nhân khởi nghiệp. Chỉ khi khởi nghiệp không còn là "phong trào", mà trở thành một động lực tăng trưởng kinh tế thì Việt Nam mới có thể bước vào giai đoạn tăng trưởng đột phá, chủ động dẫn dắt tương lai.
Diễn đàn “Phát triển xung lực mới cho quốc gia” và Lễ ra mắt liên minh nhân lực chiến lược thực thi Nghị quyết 57 của Bộ Chính trị đã diễn ra vào ngày 7/5, tại Hà Nội.
Lễ ký kết hợp tác triển khai Nghị quyết 57 giữa Đại học Quốc gia Hà Nội, Đại học Quốc gia TP. HCM và Đại học Bách khoa Hà Nội đã diễn ra trong chiều 3/4.
Một chương trình đào tạo hiệu quả không chỉ được đánh giá qua kiến thức người học tích lũy trong nhà trường mà còn ở khả năng vận dụng kiến thức ấy vào công việc. Khi yêu cầu của thị trường lao động liên tục thay đổi, việc rút ngắn khoảng cách giữa giảng đường và thực tế nghề nghiệp đang trở thành yêu cầu ngày càng rõ nét đối với các cơ sở giáo dục nghề nghiệp.
Nhằm thu hẹp khoảng cách giữa đào tạo và yêu cầu thực tế của thị trường lao động, Trung tâm Dịch vụ việc làm và Hỗ trợ thanh thiếu niên Hà Nội xây dựng chương trình đào tạo cấp chứng nhận “Sẵn sàng để đi làm – Job Ready”, dành cho sinh viên mới tốt nghiệp và thanh niên có nhu cầu tìm việc.
Trong bối cảnh chuyển dịch cơ cấu lao động, chuyển đổi số và sự phát triển mạnh mẽ của khoa học, công nghệ, nguồn nhân lực có kỹ năng nghề đang trở thành một trong những yếu tố quyết định năng lực cạnh tranh của nền kinh tế. Điều đó cũng đặt ra yêu cầu phải thay đổi cách nhìn về giáo dục nghề nghiệp.
Sau kỳ thi tốt nghiệp THPT, hàng trăm nghìn học sinh và phụ huynh tại Hà Nội đứng trước một quyết định quan trọng: lựa chọn con đường học tập cho tương lai. Đại học vẫn luôn là ước mơ của nhiều gia đình. Nhưng trong bối cảnh thị trường lao động đang thay đổi, giáo dục nghề nghiệp cũng ngày càng trở thành một lựa chọn được nhiều bạn trẻ chủ động hướng tới.
Không chỉ khép lại hành trình học tập của gần 400 học sinh, sinh viên, lễ tốt nghiệp tại Trường Cao đẳng Điện tử Điện lạnh Hà Nội còn mở ra cơ hội việc làm khi doanh nghiệp trực tiếp tham gia tuyển dụng ngay tại trường.
Trong bối cảnh chuyển dịch lao động, công nghiệp hóa và chuyển đổi số, giáo dục nghề nghiệp giữ vai trò cung ứng nhân lực trực tiếp cho nền kinh tế. Giúp người học sớm có việc làm và thích ứng tốt, song học nghề cần sự thay đổi tư duy toàn xã hội để phát triển bền vững. Khi được nhìn nhận đúng giá trị, học nghề sẽ từ lựa chọn “dự phòng” trở thành trụ cột phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao.